运营管理部半年工作总结修订.doc
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- 2021-10-19 发布|
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营运管理部2015上半年工作总结及下半年工作计划
年 度
一、上半年工作总结
综述 : 营运管理部在过去的三个月中 , 初步搭建达成部门组织管理架构 ; 陆续达成了商业营运事业部的管理制度流程梳理 ; 对 9 家子公司进行调研, 针对自有品牌达成商业开发计划书纲领草稿; 组织筹办公司“安全生产月”活动及商业营运事业部 2015 年上半年经营工作会议等。详细工作总结以下 :
(一)营运管理部团队建设
营运管理部成立之初, 在综合管理部的鼎力辅助下, 初步搭建达成部门组织管理架构,形成了 1 名营运总监、 1 名营运副总监、 1 名物业经理、 1 名电子商务主管、 1 名营运专员的 5 人管理架构 , 其余 4 名营运管理人员编制将在今年下半年陆续招聘到岗。 当前,营运管理部各项工作正常睁开,部门管理职能逐渐展现。
(二)“做调研、摸家底、建制度”
天恒公司自 2015 年 4 月成立商业营运事业部后,营运管理部的
各项基础性工作同步睁开。
1、仔细做好公司调研,认识公司真切状况。
4 月至 7 月间,营运管理部与商业营运事业部各部门对在京 8 家
子公司及海南新燕泰大酒店进行实地调研, 对管理团队、公司经营业态、经营方式、管理现状、历史发展、品牌风格特色等进行了详尽的
认识,掌握了各公司基础信息。据此制定此后公司经营发展规划。
2、进行公司综合状况检查,摸清家底,梳理财产。
月,营运管理部依据原有固定财产信息,对所属子公司的财产进行了初步统计。 6 月,为完好掌握子公司综合信息,再次对子公司进行了各项台账的采集工作,内容波及:公司基本信息、固定财产、
股权拥有、组织架构、人员编制、合同租借管理等 8 项。当前,各项
采集工作已达成,下一步将对这些信息进行分类统计、核实确认,并
成立公司综合信息档案。
3、规范营运管理,成立健全规章制度
依据