文档介绍
锅炉房管理制度（一）主任岗位责任制1熟悉并认真执行《特种设备安全监察条例》、《热水锅炉安全技术监察规程》、炉安全管《锅理规则》和《北京市住宅锅炉供暖管理规定》等有关法规，对锅炉的安全节能、环保、卫生负全责。2、入冬前按有关规定配备运行人员并组织培训。3、负责管、修、烧相关人员之间的配合协调工作，保证安全运行和正常供暖。4、提高供暖质量，做到科学管理。5、搞好经济核算，制定和执行奖惩办法，做到经济运行。6组织好采暖供热系统的维修、大修、更新、改造和停炉保养工作。7、负责组织联检、评奖、报表和总结工作。8、负责职工的队伍建设，做好职业道德和专业技术培训。（二）技术人员岗位责任制1、熟悉并认真执行锅炉安全法规、有关技术标准和行业有关管理规定。2、建立健全锅炉安全技术档案，并制定锅炉事故应急措施和救援预案。3、负责组织采暖供热系统普查，做好技术定案和设计工作。4、制定年度采暖供热系统大修、更新和保养计划，负责安排施工、调试和竣工验收工作。5、负责事故分析，解决供暖期间的技术问题，组织好维修和抢修工作，保证正常供暖和安全运行。6应用节能、环保新技术和新产品，节能降耗、保护环境。7、供暖期结束，提出本年度供暖工作的技术总结报告。8、负责与技监、市区供暖办和环保等主管部门的联系工作。9、负责职工的技术培训、考核和安全教育工作。10、组织对锅炉及其安全附件等的月检查和经常性检查，发现问题立即处理；情况紧急时，可以决定停炉，并及时向厂长报告。（三）司炉班长岗位责任制1、认真执行《特种设备安全监察条例》《热水锅炉安全技术监察规程》《锅炉房安全管理规则》等有关法规和《燃气供热锅炉运行技术规程》，以及本厂的各项管理制度。2、全面负责本班人员的思想、技术、生活安排和安全教育工作。3、组织本班人员做好开火前的各项准备工作和停炉后的各项收尾工作。4、对本班供暖质量负直接责任，组织并带领全班人员实现保证供