建筑经济第4章41第四章建筑生产.ppt
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- 2021-08-03 发布|
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建筑经济第4章41第四章建筑生产;第一节 建筑生产的特点;建筑生产的投入要素:
劳动对象:分为建筑材料、土地两类
劳动资料:又称劳动手段。分为直接劳动资料和间接劳动资料。包括机械设备、工具容器、检测试验手段以及生产用房屋等设施。
劳动力:生产过程中劳动者体力和脑力的总称。
技术
资金;第二节 建筑生产的主要要素;建筑业劳动的特点;建筑业劳动结构的特点 ;(一)劳动合同;(2)劳动合同的内容 :
1)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;
2)劳动者的姓名、住??和居民身份证或者其他有效身份证件号码;
3)劳动合同期限;
4)工作内容和工作地点;
5)工作时间和休息休假;
6)劳动报酬;
7)社会保险;
8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;
9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
了解<建筑业劳动合同>(示范文本);;(二)、劳动报酬;;建筑业的工资形式;(1)计时工资是按照劳动者工作时间的长短计算劳动报酬的工资形式,即单位时间支付的工资相同。
优点:简单易行,适应性较强
缺点:不能准确反映劳动的内涵即劳动的强度和复杂程度,不能与劳动者的劳动成果(数量和质量)、劳动强度和难度等直接联系,而无法反应出勤相同时间下,劳动者实际付出劳动量和获得的劳动报酬。
实际工作中,多数人采取计时工资加奖励的办法。 ; 计件工资;计件工资的具体形式 ;(3)包工工资:将单位工程或分部分项工程的全部施工任务及完成任务所需人工费包给劳务作业队的一种工资形式。
采用包工工资,多以综合性的生产任务为对象,按照总工程量和劳动定额确定人工耗用量、工期要求、质量要求,并确定相应包工工资额。只要承包者按规定完成任务,不论实际用工多少,都可以取得全部预定的包工工资。劳动者所得工资额不一定与付出的劳动量一致。
在确定包工工资时,往往把质量、工期指标作为必要条件;;(4)奖金和津贴;