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基层党委书记关注党建工作述职报告

2016年，在县委的正确领导下，我认真履行了工商联党建工作“第一责任人”的职责，坚持“以党建为主，抓商会促发展”的工作思路，着力加强党的执政能力建设，努力夯实党建工作基础，探索工作方法，创新工作机制，通过加强对党员的教育和管理、实施整顿和加强机构作风转变，全面提高工商联的党建水平。现将我的党建工作责任制落实情况汇报如下。1.努力夯实基础，切实履行党建职责。第一，认真履行“第一责任”的职责。明确党委书记要全面负责机关党建工作，机关党建领导要特别重视，其他党员要协助，落实支部成员的具体办公工作。年初，我们成立了机关党建工作领导小组，由我任组长，工商联副书记、副主席熊攀华等党员为组员，有效保障了机关党建活动的开展和党建任务的落实。第二，扎实整改。针对一年来党建工作中发现的问题，我们从加强理论学习、加强思想政治建设、认真落实党建工作主体责任、增强党性、增强积极性、加强调查研究、做好实际工作规划、加强目标管理、提高执行力、加强制度建设等七个方面制定了整改措施。一个一个落实任务书、责任人、时间表，限期完成整改任务，按时接受群众监督和评价，推进整改。三是规范考核和量化指标，把握机关党建工作基本点。制定年度党建工作计划，根据本单位的工作目标和任务确定党建工作内容，严格执行各项党建工作任务。完善业务工作部署、检查考核与党风廉政建设和绩效工作相结合的工作机制，将考核结果与个人绩效挂钩，促使机关党员干部深入成员企业调查研究，了解成员企业情况，认真研究工作中存在的普遍性问题，为充分发挥机关党组织战斗堡垒作用奠定了坚实的组织基础。(二)完善制度，加强保障。第一，完善干部管理制度建设。要进一步配备和配备强有力的人员，设置岗位和职责，建立干部激励制度、奖惩制度和目标考核制度，增强每个党员干部想当官、想当官、想成事的思想和能力，进一步增强机关内部活力和为人民服务的公仆意识