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警告通知书
员工姓名:
所属部门:
员工编号:
职 位:营运员
入职时间: 年 月 日
详 细 记 录
时 间 地 点 见证人
一个月内迟到(早退)1分钟, 首次书面警告,第2次开始1分/次。迟到3-5分钟之内扣2分/次,迟到15分钟内扣3分/次,15分以上30分内扣5分/次,半个小时内扣8分/次,无故旷工扣3倍工资,一个月内三次以上无故事假扣2分(无故事假:当天请假,没来上班)
根据上述违规记录,阁下已违反公司纪律,现处以以下纪律处分:
1. □ 口头警告 2. □ 书面警告 3. □ 严重警告 4. □ 解雇/除名
扣罚员工券: 张
阁下过往一年内累积违规记录: 口头警告 次 书面警告 次
特别提示:
根据过往违规记录,倘若阁下在任职期间连续六个月内受到两次相同性质口头警告或三次不同性质口头警告(连本次警告在内),将计作一次书面警告;一年内受到二次书面警告(连本次警告在内),将被降职降薪或立即解雇而不获任何补偿。
请阁下认真吸取教训,争取在今后工作中有良好的表现。
员工签认:
年 月 日
部门负责人:
年 月 日
值班经理负责人:
年 月 日
店 长:
年 月 日
区域经理:
年 月 日
总经理:
年 月 日
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