王岗乡村卫生室实施国家基本药物制度绩效考核办法(试行).pdf

王岗乡村卫生室实施国家基本药物制度 绩效考核办法（试行） 为推进我镇村卫生室实施国家基本药物制度，提高制度

的可及性，加强对村卫生室的规范管理，保障国家基本药物

制度有效实施，更好地为农村居民服务。根据《河南省人民

政府办公厅关于印发〈河南省乡村医生队伍建设实施方案〉

的通知》、〈河南省村卫生室实施国家基本药物制度的意见〉

的通知》于印发〈河南省基本公共卫生服务项目考核办法〉

的通知》和镇平县卫生局 2014 年 38 号文件精神，特制定本

方法。 一、指导思想 以科学发展观为指导，深入贯彻落实省市县医药卫生体

制改革精神，推进村卫生室管理体制和运行机制改革，实施

国家基本药物制度，逐步建立科学的村卫生室绩效考核体

系，强化村卫生室履行基本公共卫生服务职能的作用，进一

步调动乡村医生承担基本公共卫生服务和基本医疗服务工

作的积极性，不断提高农村居民的健康水平。 二、考核目的 通过建立绩效考核体系，明确村卫生室履行公共卫生服

务职能的公益性质，强化对村卫生室提供基本公共卫生服务

项目的考核评估，规范服务工作内容和服务流程；推进国家

基本药物制度的有序、 有效运行， 实现制度实施的预期效果； 1

在农村居民获得基本公共卫生服务和基本医疗服务的同时，

改善乡村医生的待遇，保持乡村医生队伍稳定，促进农村三

级卫生网络的可持续发展。 三、考核原则 （一）坚持客观公共原则。科学制定绩效考核办法，规

范考核程序，坚持实事求是，考核过程民主公开，确保考核

结果的公平、公正。 （二）坚持稳步发展原则。加强和完善村卫生室内部管

理，强化乡村医生履职意识；积极争取落实财政补助政策，

促进村卫生室的可持续发展。 （三）坚持综合考核原则。综合考虑服务数量、服务质

量和服务满意度等因素，以基本公共卫生服务和基本医疗服

务及基本药物使用情况为考核重点，将定期监督检查、不定