文档介绍
****公司第九届仓库保管工职业技能竞赛方案根据**公司第九届职业技能竞赛安排，为加强****仓库保管工队伍素质建设，结合本**仓库保管工特点，以仓库保管工操作岗位技能为基础，特制定本方案。一、竞赛时间及地点竞赛时间：2019年6月1-7日。竞赛地点：物资采办事业部大二线培训库。二、承办单位物资采办事业部三、参赛单位及参赛选手及裁判员（一）参赛单位选手名额分配序号单位选手人数1塔****开发公司102物资采办事业部163****分公司1合计27（二）参赛条件1.决赛选手为操作岗位的仓库保管工从业人员（2019年9月1日以前上岗）均可参赛。2.已参加**公司职业技能竞赛获得工种第一名的选手以及技师不得报名参赛。3.乙方相应工种从业人员统一纳入甲方参赛选手范围。四、竞赛项目竞赛项目权重设置：项目名称权重备注（一）理论知识30%（二）实际操作70%1、ERP系统操作及计算机应用20%竞赛15%项目2、常用安全标志的识别、包装储运标识的识别等3、识货15%4、灭火器使用5%5、物资验收、物资出库（二选一）20%16、物资维护保养、物资盘点（二选一）15%7、物资测量（计量器具使用）、库区规划（二选一）10%（一）、理论知识(权重30%）考试范围：以**公司统编的职业技能鉴定试题集《仓库保管工》中规定的应具备“高级工及以上理论知识和实际操作技能”的要求及相关的知识技能作为主要命题依据。考试时间：考试时间60分钟。题型及配分：试题的题型为选择（160道）、判断（40道）。采取闭卷答题形式，每题0.5分，满分100分，占竞赛总成绩的30%。考试形式：采用集中笔试考试。钢笔或签字笔、橡皮、计算器等考试工具由参赛选手自备。（二）、实际操作（权重70%）项目一、ERP系统操作及计算机应用（权重20%）1．试题说明：该项目主要考核选手对ERP系统及计算的运用能力和操作熟练程度。2．主要考点：（1