农业开发有限公司管理制度模板.doc

农业开发有限公司管理制度模板

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目录

序 言

- 0 -

公司简介

- 1 -

第一章

公司管理制度纲领

- 4 -

第二章

公司员工平常行为规范

- 6 -

第三章

公司董事长岗位职责

- 8 -

第四章

公司管理岗位职责

-10-

4.1

高级管理岗位职责

-10-

4.2

部门、中层管理人员岗位职责

-13-

第五章

公司管理制度

-25-

5.1

考勤制度

-25-

5.2

休假管理制度

-28-

5.3

卫生管理制度

-29-

5.4

财务管理制度

-30-

5.5

财务档案资料管理制度

-37-

5.6

物件采买领用制度

-38-

5.7

印鉴管理制度

-40-

5.8

品牌店管理制度

-42-

5.9

生产部门管理制度

-46-

5.10 公司用车制度

-48-

5.11 处罚制度

-51-

第六章

薪资发放及绩效薪资考查方法

-52-

第七章

解 聘

-58-

序 言

第一，欢迎您成为济源玉泉农业开发有限公司的一员， 此后我们开始了同心协力、荣辱与共的合作。我们有时机走到一同，当是一段缘分，理应倍加珍惜。

我们的质量目标是“实现客户价值最大化”。 从产品研发到项目实行以及售后服务都要求我们追求优异。

我们着重通畅的员工交流渠道， 由于我们相信集思广益、 万众一心。员工鉴于自己岗位工作建议及建议的反应是公司的管理工作得以连续改良的重要依照。

我们秉着“以人为本”， 由于我们懂得员工的凝集力、 向心力以及团队高昂的士气是公司发展的源泉和根本。

本公司对待每个员工的原则是： “公正客观”。 相信每个员工都

能获取公正的对待，并能充发散挥你的聪慧才华， 实现我们既定的理想和目标。

公司的管理要重申制度化、 科学化。 为了实现这个管理理念， 我