从技术岗位到管理岗位的修炼(上).docx

从技术岗位到管理岗位的修炼(上)

从技术岗位到管理岗位的修炼(上)

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从技术岗位到管理岗位的修炼(上)

从技术岗位到管理岗位的修炼（上）

1

【单选题】

?根据本讲，专业技术人员走技术专家职业发展路径的本质为（? ? ）。

（分）B

??A

做管理?

??B

搞技术?

??C

做服务?

??D

搞理论

2

【单选题】

管理的一切目的和出发点为（? ?）。

（分）C

??A

调动自己的积极性?

??B

调动他人的积极性?

??C

充分调动和发挥人的积极性、创造性?

??D

自己管理自己

3

【单选题】

本讲提到，对部门负责人来说更重要的要求是（? ?）。

（分）C

??A

专业知识储备?

??B

满足领导要求的能力?

??C

带队伍的能力?

??D

专业能力

4

【单选题】

根据本讲，管理有效需要做到（? ? ?）。

（分）B

??A

无条件满足员工需求?

??B

员工要什么、管理者能给什么与管理者要什么、员工能给什么，两者要有交集?

??C

以管理者利益为出发点?

??D

以管理者自身要求去要求别人

5

【单选题】

管理的基础在于（? ? ）。

（分）A

??A

制定规则?

??B

做好计划?

??C

重视检查和监督?

??D

具备专业知识

6

【多选题】

根据本讲，专业技术人员的特点包括（? ? ）。

（分）ABCDE

??A

需要经过长期专业学习、训练和实践?

??B

隔行如隔山?

??C

在工作中更关注“事”?

??D

较真，工作思维方式严谨?

??E

对一些柔性管理和人情世故往往存在困惑

7

【多选题】

?

根据本讲，管理者带队伍要做到（? ? ）。

（分）ACDE

??A

为人正派?

??B

对于优秀的员工要表现出明显的厚此薄彼?

??C

有能力?

??D

因人适用?

??E

公平公正

8

【多选题】

岗位责任制需要注意的问题包括（? ? ）。