管理学基础试题1及谜底.doc
- lm028102个人认证 |
- 2021-09-22 发布|
- 133.5 KB|
- 6页
试卷代号:?
座位号 □□
安徽电大芜湖分校 2003--2004
学年度第一学期 “ 开放专科 ”期末考试
计算机应用专 业《管理学基础》 试题
2004年 1月
题号 一 二 三 四 五 六 七 总分
分数
得 分
评卷人
一、
选择题(每小题
3分,共 30分
1、管理的对象就是组织资源和一一一。
A 分配资源
B
组织劳动
C
组织活玫
2、马克思认为,管理活动的性质是二重的,就是一一一。
A 技术属性和人文属性 B 自然属性和社会属性 C 科学属性和社会属性
3、经验学派主张通过分析经验来研究管理学问题。有的学者认为,该学派实质上是传招管理学知识的一种方法,被称为一一一。
A 经验教学 B 案例学派 C 案例教学
4、经济活动中,指明组织活动的方向和范围,在决策和处理问题时指导及沟通思想活卖的方针和一般规定,这就是一一一。
A策略 B 目标 C 政策
5、目标管理是一个全面的 —— 。从形式上看,它是一种程序和过程。
A 管理系统 B 指标体系 C 指标管理系统
6、如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述,例如对五年后技术变革方向进行预测。常采用一一一的方法。
A 市场预测 B 定性预测 C 定量预测
7、小批量生产的产品具有差异化的特点,常常根据顾客的要求进行设计和生产,对企业人员技术水平要求较高,技术权利要求分散,适于采用一一一组织形式。
A 集权式 B 职能式 C 分权式
8、激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。美国学者在研究中发现,按
时计酬的职工仅能发挥其能力的 20 一 30%;而受到激励的职工,其能力可发挥至
一一一。
《管理学基础》试题 第1页 共6页
A 70 — 80% B 80 —90% C 90% 以上
9、着眼于发现工作中出现的偏差,根据偏差探究原因,并追究当事人的责任使之改进工作的控制活动,就是一一一。
A 直接控制 B 间接控