【事业单位考试真题】《综合素质》考点特训《管理常识》(2019年版)(附答案解析).docx

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文档介绍

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【事业单位考试真题】《综合素质》考点特训《管理常识》(2019年版)(附答案解析)

1、单选题??某省政府办公厅的郭某受命组建省政府调研中心。为此他在政府内挑选了一些人员作为调研中心的工作人员,包括小王、小张和老林等。在郭某看来,小王虽能力有限,但为人踏实,容易和别的同志搞好团结,还是自己的老同学。据此可以判断郭某的领导方式是_____ A: 任务导向型 B: 关系导向型 C: 民主型 D: 专制型 参考答案: B 本题解释: 【答案】B。解析:关系导向型领导注重人与人之间的关系;任务导向型领导注重任务的完成;专制型领导注重所有政策的决定由一个人操作;民主型领导鼓励、支持政策由集体讨论决定。故正确答案为B。 2、多选题??方案设计的基本方法有_____ A: 对演法 B: 综摄法 C: 头脑风暴法 D: 德尔斐法 参考答案: ABC 本题解释: 【答案】ABC。解析:德尔斐法是后果预测的主要方法。 3、单选题??我国政府纵向决策子系统的最低层次是_____。 A: 县级政府 B: 乡镇政府 C: 居民委员会 D: 村民委员会 参考答案: B 本题解释: 参考答案:B 【答案】B。解析:我国的行政决策系统,横向上任何一级政权机关可大致分为国家权力机关决策分系统、政党决策分系统和政府(狭义)决策分系统,纵向可分为中央、省(直辖市和自治区)、地级市、县、乡镇五级政权机关(也有划分为三、四级的政权组织类型)的各层次的决策系统。 4、单选题??领导艺术最重要的特征是_____ A: 创造性 B: 实效性 C: 模式化 D: 程序化 参考答案: A 本题解释: 【答案】A。 5、单选题??下列不属于行政决策系统的子系统的是_____。 A: 信息子系统 B: 参谋子系统 C: 监控子系统 D: 调试子系统 参考答案: D 本题解释: 参考答案 6、判断题??管理

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