个人工作计划汇总六篇.doc
- scj1122117个人认证 |
- 2021-08-01 发布|
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个人工作方案汇总六篇
个人工作方案汇总六篇
时间就如同白驹过隙般的流逝,又迎来了一个全新的起点,一定有不少可以方案的东西吧。但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧,下面是的个人6篇,仅供参考,欢送大家阅读。
1、完成经济指标,全场总收入xx万元。企业内部总收入xx万元,增长xx,实行可用财力xx万元,完成国家税费xxx万元,降低生产本钱、非生产性开支xx万元,收回欠款xxx万元,职工人平增收xxx元。
2、完成人工造林xxx亩,中幼林抚育xxx万亩,间伐xxx亩,楠竹低改复壮xx万亩,有害生物防治率到达xx%以上,受灾率控制在xx‰以内。
3、抓好杉木无节良材基地建设。
4、实现争项引资xx万元。
5、完成防火线xxx公里,林道xx公里。
6、确保林区无火警、无火灾、无重大平安事故发生。
1、抓好三项调查:职工家庭经济状况调查、林场资产调查、林场林地边界堪定调查。
2、进一步完善护林点水、电、讯三通工程维护工作。
3、加强基层图书室、电脑房的配套及管理。
4、抓好职工就业培训与中层管理人员在岗培训。
5、两个职工合伙性质的民营企业。
6、搞好两处根底建设:完成总场机关的二楼地板换修及一个分场的危房改造工作。
(一)森林培育
为贯彻落实“严管公益林,搞活商品林,放开人工林”,科学合理地开发利用林地林木奠定坚实根底。进一步推进森林的营造及管护工作,积极全面抓好杉木无节良材培育、楠竹低改复壮、中幼林抚育间伐、森林经营试点工作。坚持重造重管,加大抚育间伐力度,加大杉木无节良材品牌创塑力度。充分利用集体林权制度改革契机,采用收购、股份、联营等多种方法不断加大林场资源储藏力度,不断增强林场自身开展能力。
(二)队伍建设
以建立健全用人考核机制为平台,大力开展公开选拔的用人机制。突出抓好后备干部的培养、干部职工的培训工作,提