组织部建设情况的调研报告.docx
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- 2021-06-18 发布|
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组织部建设情况的调研报告
组织部建立状况的调研报告 为深化贯彻落实省委、市委党建工作要求,科学合理地设置好党的基层组织,推动党的组织制度不断创新,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,近年来,X区不断探究创新,完善基层党组织设置,理顺党组织隶属关系,实在做好了党组织和党员的有效管理,现将详细状况汇报如下: 一、根本状况 X区辖一乡一街道,X个党〔工〕委,X个党总支、X个党支部,其中X个区属党〔工〕委中包括X个区直机关工委,X个乡党委,X个街道党工委,X个部门党委,社区党支部X个,村级党支部X个,非公企业党支部X个,共有党员X名。近年来,X区党组织严格根据四个原那么〔坚持以党章为根据的原那么;与党的新任务相适应的原那么;根据社会基层单位设置的原那么;根据工作需要和党员数量确定设置形式的原那么〕,主要依托社区、事业单位、企业等设置党组织,主动探究党的基层组织设置形式,不断优化各种组织资源配置,稳固和扩大党的掩盖面,实现了党的有效指导,发挥了党的战斗堡垒作用。 二、阅历做法 一个是实行分类设置方式建立管理性总支。为了加强区直机关事业单位党组织的管理,X区在区直机关工委和直属支部之间增加了一个中间层次,增设了区委党总支、政府党总支、工信局党总支等X个管理性总支,由有关职能部门负责人任书记,主要负责下属支部的党员进展、训练管理、支部换届等日常工作。总支享有下属支部的人事建议权、党员进展预审权、党内干部考核权。尤其是将工信局党支部升格为党总支,作为全区全部非公有制企业党支部的管理机构,归口管理全区全部非公有制企业党组织,有效避开了以前始终存在的非公有制企业党组织隶属关系比拟杂、"归口'管理比拟混乱的状况。 另一个是实行结合设置方式建立非公企业党支部。以"非公企业建立在哪里,党组织掩盖就到哪