阿里合伙人制度完整版.pdf

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文档介绍

. 阿里合伙人制度 2014 年 9 月 19 日,随之在纽交所登陆, 阿里巴巴 ( 以下

简称“阿里” ) 终于完成其举世瞩目的上市历程,从香港转

战美国,围绕其合伙人制度的争议也终于尘埃落定。根据其

于 5 月 7 日向美国证券交易委员会 ( 以下简称 “美国证监会”)

提交的 IPO 招股说明书 ( 以下简称“招股书” ) 及其他公开披

露的信息,阿里维持 15 年之久并在 2010 年正式确立的阿里

合伙人制度揭开了神秘的面纱。 一、阿里合伙人制度的法律内容 阿里的合伙人制度又称为湖畔合伙人制度 ( 英文翻译为 “Lakeside Partners ”) ,该名称源自 15 年前马云等创始

人创建阿里的地点——湖畔花园。阿里的创始人自 1999 年

起便以合伙人原则管理运营阿里,并于 2010 年正式确立合

伙人制度,取名湖畔合伙人。 仔细阅读阿里合伙人制度的内容,我们不难发现其主旨

是通过制度安排,以掌握公司控制权为手段保证核心创始人

和管理层的权益并传承他们所代表的企业文化。然而,与其

他在美上市的公司做法不同,阿里没有采取双重股权制度实

现管理层控制上市公司,而是通过设立一层特殊权力机构以

对抗其他股东的权利并稳定创始人和管理层现有的控制权,

这层机构就是阿里合伙人。因此,阿里合伙人虽然使用了合

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伙人这一名称,却与《合伙企业法》等法律规范定义的合伙

人存在本质上的区别。 根据 2014 年 5 月阿里向美国证监会递交的招股书,当

时阿里合伙人共计 28 名 ; 而后阿里于 2014 年 6 月更新了招

股书,阿里合伙人减至 27 名,其中 22 人来自管理团队, 4

人来自阿里小微金融服务集团 ( 其中两人兼任阿里和阿里小

微金融服务集团的管理职务 ) ,1 人来自菜鸟网络科技有限公

司 ;2014 年 9 月,阿里合伙人再次调

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