企业管理学习现状调查问卷人力资源咨询.docx

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文档介绍

精品文档

企业管理现状调查问卷示例

尊敬的员工:

您好!我们正在进行旨在提高公司管理水平、 更好适应未来发展的研究项目。 在此项目中需要了解公司的客观情况、 员工的真实想法。 您的见解和意见对于公司未来发展至关重要, 问卷匿名填写,咨询公司将以严谨的职业态度对您的问卷严格保密,

只在咨询顾问范围内作统计和建议依据使用。 请您认真填写问卷, 感谢您的积极

支持和参与。

人力资源管理咨询项目组

以下问题请在您选择的选项序号后的括号中画勾。如无特别说明,请只选一个答案, 。

一、战略问题

1.1 您认为公司的未来前景如何?

会更好 和以前差不多 会变差 说不清楚

A b C D

1.2 您认为公司的风险可能来自哪些方面(请按重要性排列, 若认为还有其他没有列出的风险, 请

列在线上)?

a. ( )技术水平被别人赶上,失去技术优势

b. ( )关键技术人员流失,技术队伍力量变弱

c. ( )生产能力不足,无法满足市场需求

d. ( )市场开发不力,销路不畅

e. ( )产品单一,新产品不能及时跟上

.

精品文档

f. ( )技术仅由少数人掌握,无法形成大规模产业化生产优势

g. ( )领导班不愿冒风险,持保守态度,不思进取

其他

二、组织问题

2-1 . 向直接上级请示工作时,上级是否经常对您说“需要向我的上级请示”后才能给予答复?

经常 一般 偶尔 说不清

a B C D

2-2 . 您是否在本部门人员调配、考核 / 晋升、年终奖金分配方面需要更大的权力?(管理人员回答)

需要 一般 不需要 无所谓

a B C d

2-3 .在与您相关的工作中,是否能充分行使建议权?

经常 一般 偶尔 说不清

a B c d

2-4 .您认为公司的管理制度是否能得到严格执行?

是 基本上是 不是 不知道(注明原因)

a B c d

2-5 .公司职能部门(如办公室、财务部等)是否能很好地服务于

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