2021年校长竞聘精选答辩题及参考答案.doc

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文档介绍

【面试】校长竞聘精选答辩题及参考答案(三) 1、怎样实施科学管理? 答:(1)、制度管理和情感管理相结合。(2)、封闭管理和分级管理相结合,由“决议机构、实施机构、监督机构、反馈机构”组成封闭管理体系,分级管理做到教导处、总务处各负其责。( 3)、行政管理和行为管理相结合。

2、怎样建立校长权威?

答:(一)、校长权威:即校长权力和威信,权力是职务给予,和职同生;威信是由自己去建立。(二)、校长威信建立是一个渐进、积累、量变过程,决不是一个突变过程,要在打开局面,开展工作中,逐步让下属和老师了解,领会校长办学思想,了解校长工作作风,认识校长为人处事,感受校长人格魅力。久而久之,大家会被校长魅力所折服,会被校长激情所感动,会在课后评议中对校长学识产生钦佩之心,会在突发事件中对校长临危不乱深表敬意……最终,校长在群体中建立了威信。(三)、威信是在干事中建立起来,不是“刻意”追求建立起来,需要一点一滴积累,一旦做错一件事,就可能威信扫地。

3、 你凭什么竞聘校长,自己有什么优势?

答:我回复是:“我有三颗红心,那就是:热心、责任心和进取心。”我认为我关键有以下优势:一是有较为扎实专业知识。自参与工作以来,我一直不忘记读书,在教学中勤钻研,善思索,多研究,不停地丰富自己、提升自己。二是有一定学校管理工作经验。参与工作以来,我数次被评为优异老师和优异班主任。三是有较强工作能力。我在日常生活和工作中以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,言行一致,扎实干事,老实待人。经过多年担任教导主任锻炼,自己工作领导能力、组织协调能力、判定分析能力、领导布署能力全部得到了师生认可。四是有很好年纪优势。我正值而立之年,身体健康,精力旺盛,敬业精神强,能够全身心地投入到自己所热爱工作当中去。五是有勤学好问、谦虚严谨,拼搏进取,勇于挑战精神。本人所教学科每次考试在同类学校均名列前予,因为本人对工作有着主

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