深圳清华大学研院职务科技成果转化实施细则.doc

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文档介绍

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深圳清华大学研究院职务科技成果转化实施细则

宗旨:

为响应国家创新驱动发展战略,鼓励院属科研部门、研发团队、创投机构积极参与研究院职务科技成果产业化,实现技术价值向资产价值转化,加速研究院职务科技成果转化,保障国有资产的安全和维护研究院知识产权权益,贯彻落实《中华人民共和国促进科技成果转化法》、国务院关于《实施<中华人民共和国促进科技成果转化法>若干规定的通知》(国发[2016]16号)、深圳市委市政府《关于促进科技创新的若干措施》(深发[2016]7号)等文件精神,参考《清华大学知识产权管理规定》(2017年)、《清华大学科技成果评估、处置和利益分配管理办法(试行)》、深财资[2016]34号《深圳市财政委员会关于科技成果许可、作价投资、转让和收益权有关问题的通知》,在《深圳清华大学研究院经济管理办法(修订稿)》、《深圳清华大学研究院技术投资管理规范》基础上,对相关工作进行规范和管理,维护科研部门可持续发展、实现研究院科研资源价值,综合研究院职务科技成果现有价值与未来产业化收益,特制定本实施细则。

研究院支持和鼓励研发人员、研发部门、创投机构参与职务科技成果转化活动,提供一定的知识产权、研发资源等方面的扶持,给予一定的收益分配激励。

定义:

职务科技成果:是指研究院在职以及退职、退休、调离未满三年职工,在研究院工作期间承担国家、地方、企业委托项目或执行研究院其他工作任务,或主要利用研究院的声誉、物质、技术、人力及其它条件,自行或与第三方合作完成的智力劳动成果,以及在该智力劳动成果基础上自行或与第三方合作进行后续开发、二次开发、衍生开发而完成的新智力劳动成果。包括但不限于研究院自有或与第三方共有的专利、know-how(专有技术、技术诀窍、专门技能、知识经验等)、商业秘密、作品、计算机软件、布图设计、植物新品种等。研究院

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