九十四学年度护理学院第一次院务暨系,所务联合会议记录.doc

九十四學年度護理學院第一次院務暨系、所務聯合會議記錄

時間：九十四年九月十二日中午十二點

地點：第一教學大樓427會議室

主席：楊美賞院長 記錄：林秀枝、蘇淑芬

出席人員：金繼春、陳彰惠、許敏桃、邱啟潤、陳季員、林秋菊、洪志秀、楊玉娥、

王瑞霞、周汎澔、成令方、林津如、陳美華、王秀雲、劉芹芳、林淑媛、

賴倩瑜、石明人、劉雅瑛、蘇以青、簡淑媛、曾惠珍、吳淑如、劉保梅、

柯薰貴、楊麗玉、王美嬅、陳美杏、李淑莉、林麗娟、余靜雲、顏焰貞、

陳惠芳、鄭寧樺、林玉好、楊慧君、李娟琛、朱怡蓓、張淑惠

請假人員：王秀紅（借調）、陳麗糸（出國）、林佳儒（出國）、陳幼梅（出國）、戴玫瑰

（出國）、葉錦雪（出國）

學生代表：林秀月、，，，，

護理學院副院長兼所長報告：

國衛院余玉眉教授今年度接了一個「護理政策白皮書」的計畫，此計畫目標在主導未來護理政策方向，所以她延攬北中南產學界護理主管參與她這個計畫，目前我與院長代表大家參與此計畫，所以，大家對現在的護理政策有些什麼意見、想法等，都可以告訴我們，屆時不管我們分配到哪一個小組，有需要各位老師幫忙時，也希望老師們能協助。

老師們對學校有任何的意見，平時就可以透過各種管道表達，由於現在的評鑑結果影響教育部補助款，若評鑑時提出太多負面的意見，會影響到學校的補助款，而學校若沒有補助款，那麼老師們希望改善的地方就較無法實現，這就形成一個較不好的循環，所以希望老師們的意見，都能在平常的會議，如院務會議、所務會議中提出或是向相關人員表達。

性別所所長報告：（陳美華師代）

1.針對日前評鑑的結果，我們覺得性別所的位置有點尷尬，好像性別所是護理學院的特色之一，但我們又被視為是減分的地方。本所僅兩位老師被抽到，可見其它社會類科的系組的老師也有相同的意見。至於如何改進，我們會和所長討論後，在9/22時會有較明確的回應。

四、 行政教師報告：

護理研究所行政教師：無。